Harmadik alkalommal hirdeti meg az IVSZ – Digitális Vállalkozások Szövetsége és a Women in Technology Hungary Egyesület (WiTH) a „40 év feletti női példaképek a digitális gazdaság területén” című pályázatot.

Az elismerés célja, hogy felhívja a figyelmet a digitális gazdaságban dolgozó, 40 év feletti nők kivételes teljesítményére, és hangsúlyozza a korosztályban rejlő értékeket és lehetőségeket. A pályázati anyagokat 2025. január 31-ig várják a szervezők.

A női jelenlét helyzete a digitális szektorban

Az Európai Unió friss statisztikái szerint 2023-ban az infokommunikációs szektorban dolgozó nők aránya 19,4% volt, ami javulást mutat az elmúlt évtizedhez képest. Magyarország azonban még mindig az EU-átlag alatt van: az IKT-szakemberek mindössze 15,7%-a nő.

Érdekes módon a legfejlettebb gazdaságok mellett olyan országok is kiemelkednek, mint Bulgária, ahol az informatikai szakemberek közel harmada nő, vagy Észtország és Románia, ahol ez az arány meghaladja a 25%-ot.

Miért fontosak a női példaképek a digitális gazdaságban?

Az IVSZ és a WiTH pályázata arra törekszik, hogy bemutassa a 40 év feletti nők értékes hozzájárulását a digitális gazdaság fejlődéséhez. Ez a korosztály különleges előnyt jelent a csapatmunkában, hiszen gazdag élettapasztalatuk és sokoldalú szemléletmódjuk segíti a kreatív és innovatív megoldások kialakítását. A pályázat célja, hogy motivációt nyújtson a fiatalabb generáció számára, és javítsa a női szakemberek arányát a szektorban.

„A 40 év feletti nők eredményeiről még mindig kevés szó esik, pedig ők példát mutathatnak a jövő generációjának. Ezzel a díjjal szeretnénk növelni a digitális gazdaságban dolgozó nők láthatóságát, és megerősíteni jelenlétüket a szektorban” – mondta Flakstad Emőke, a WiTH elnöke.

A pályázat részletei és kategóriái

A pályázaton szakmai szervezetek, gazdasági társaságok, kormányzati hivatalok, civil szervezetek és oktatási intézmények jelölhetik azokat a nőket, akik:

  • kiemelkedő technológiai szaktudással rendelkeznek,
  • inspiráló vezetők,
  • csapatjátékosként járulnak hozzá sikeres projektekhez,
    tehetséggondozásban vesznek részt, vagy
  • pályaváltóként értek el sikereket a technológiai területen

Egy szervezet több jelöltet is nevezhet, és a jelentkezési feltételek részletei az IVSZ honlapján találhatók.

A korábbi évek díjazottjai

2023-ban több kiváló női szakembert is elismertek, köztük:

  • Burjánné Tandari Zsuzsannát, az AGCO Hungary Kft. SAP-fejlesztőjét,
  • Rajki Annamáriát, a Magyar Telekom TV és Entertainment igazgatóját,
  • Balogh Tündét, az evosoft Hungary Ipari Automatizációs Üzletág vezetőjét,
  • Özvegy Juditot, a szegedi SZTE Gyakorló Gimnázium tehetséggondozó pedagógusát.

Miért érdemes jelentkezni?

„A 40 év feletti példaképek azt üzenik a fiataloknak, hogy a technológiai szektorban hosszú távú és stabil karriert lehet építeni. Ezek a díjazott nők nemcsak szakmai eredményeikkel, hanem történeteikkel is motiválják a következő generációt” – hangsúlyozta Tajthy Krisztina, az IVSZ főtitkára.

A pályázat nemcsak az egyéni teljesítményeket ismeri el, hanem hozzájárul ahhoz is, hogy a digitális gazdaságban dolgozó nők láthatóbbá váljanak, ezzel segítve a szektor fejlődését és sokszínűségét.

Jelöléseket 2025. január 31-ig lehet benyújtani. Bővebb információk és az online pályázati adatlap az IVSZ honlapján érhetők el.

HOZZÁSZÓLOK A CIKKHEZ

Kérjük, írja be véleményét!
írja be ide nevét